Er du en helsesykepleier som har et stort engasjement for barn, unge og deres familier, og ønsker å gjøre en forskjell sammen med oss i helsestasjon- og skolehelsetjenesten?Da vil vi gjerne høre fra deg!Helsestasjonen har følgende stillinger ledig:
100 % fast stilling fra august 2026
100 % vikariat i videregående skole fra august 2026 til juni 2027
100 % vikariat i skolehelsetjenesten fra august 2026 og ut september 2027
100 % vikariat i sped- og småbarnstjenesten og skolehelsetjenesten fra august 2026 og ut april 2026
Sortland helsestasjon har 11 fast ansatte helsesykepleiere fordelt på 10,5 stillinger, 1 psykisk helserådgiver i hel stilling knyttet til videregående skole, fysioterapeut i halv stilling og 2 jordmødre fordelt på 1,5 stilling. Barnekoordinator i hel stilling er også knyttet til vår enhet.Helsestasjonen er samlokalisert med to kommunale legekontor på Rådhus 2 og samarbeider tett med andre kommunale etater og spesialisthelsetjenesten. Sortland helsestasjon inngår i enheten Helse sammen med legetjenesten og Sortlandshjelpa - avd. for psykisk helse. Arbeidsoppgaver
Ordinære helsesykepleieoppgaver med bl.a. helsestasjons- og skolehelsetjenesten
Veiledning og undervisning, individuelt og i grupper
Tverrfaglig samarbeid, både internt og eksternt
Bidra til fagutvikling av tjenesten
Dokumentasjon i elektronisk journalsystem
Kvalifikasjoner
Helsesykepleier eller autorisert sykepleier i videreutdanning til helsesykepleier. Sykepleiere med planer om å ta helsesykepleierutdanning kan også bli vurdert til stillingen.
Sykepleiere med særlig interesse for forebyggende og helsefremmende arbeid kan også bli vurdert til stillingen.
Relevant arbeidserfaring vektlegges
Kjennskap til relevant dataverktøy (CGM Journal) er en fordel
Søker må ha førerkort og bør disponere bil
God muntlig og skriftlig fremstillingsevne
Krav til språkkunnskaperGod norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne. For minoritetsspråklige søkere stilles minimum krav om norskprøve med resultat tilsvarende B2. Dette kravet kan fravikes dersom søkere kan dokumentere god norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne. Personlige egenskaper
Gode evner til selvstendig, strukturert og tverrfaglig arbeid
Gode kommunikasjons- og samarbeidsferdigheter
Har god arbeidskapasitet og evne til å være fleksibel
Interesse og motivasjon for å arbeide med barn og familier
Personlig egnethet og motivasjon for stillingen vektlegges. Vi kan tilby
Fokus på faglig utvikling
Engasjerte kollegaer med høy fagkompetanse
Et tverrfaglig miljø i utvikling, hvor det legges vekt på samhandling
Et trivelig, sosialt og godt arbeidsmiljø
Spennende og varierte arbeidsoppgaver
Faglig veiledning
En arbeidsplass som har fokus på "frisknærvær"
Gunstig pensjonsordning
Lønn i h.h.t. gjeldende avtaleverk + kr 25 000 i tillegg for helsesykepleier og sykepleiere
Tilsettingsvilkår:Søkere som mener de har fortrinnsrett til utvidelse/fast stilling må anmerke dette i søknaden. Arbeidstakere tilsettes i Sortland kommune etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Prøvetiden er 6 måneder i faste stillinger. For alle som yter tjeneste etter helse- og omsorgstjenesteloven må det leveres politiattest ikke eldre enn 3 måneder. Skjema for Tuberkolose- og MRSA-kontroll ved ansettelser skal fylles ut av alle personer som skal tiltre stilling innen helse og omsorgstjenester. Generelt:Med utgangspunkt i politisk vedtatt "Handlingsplan for likestilling og mot diskriminering", oppfordrer Sortland kommune alle kvalifiserte kandidater til å søke stilling i kommunen, uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Sortland kommune vil ved eventuell ansettelse av søkere med redusert funksjonsevne bidra til å legge forholdene til rette. Det gjøres oppmerksom på at navnet på en søker kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om at navnet blir unntatt offentlighet. Ønsker du unntatt offentlighet må det begrunnes, jf. offentleglova § 25, andre ledd. Begrunnelse sendes til . Du varsles dersom ønsket ikke kan tas til følge. Søknad sendes:Sortland kommune benytter elektronisk søknadsprosess. Vi ber om at søknadstekst fylles ut. Ved behov for hjelp med registrering og utfylling av søknad, ta kontakt med vår HR-avdeling på tlf. 76 10 90 00 eller e-post: . Vi ber om at attester og vitnemål lastes opp i søknadsprosessen. Arbeidsansiennitet er grunnlag for lønnsfastsettelsen i et evt. jobbtilbud.Velkommen som søker!Vi ønsker ikke å bli kontaktet av annonseselgere. Link til søknadsskjema:Kontaktperson for stillingenHelèn Bye907 67 525Kopier telefonnummerKopier e-postadresseOm bedriftenMålsetting Å forebygge medfødte og ervervede sykdommer. Å fremme barns fysiske, psykiske og sosiale helse. I samarbeid med andre fremme helse, trivsel og gode miljømessige forhold. Utgangspunktet for innsatsen er at foreldrene har hovedansvaret for omsorgen av sine barn. Helsepersonellets rolle er å støtte opp under dette ansvaret i samarbeid med familien. Helsestasjonen arbeider i henhold til Veileder for helsestasjons- og skolehelsetjeneste, veiledningsserie 2-98, Statens helsetilsyn.SektorOffentlig