52,80 % miljøterapeutstilling - akutt ungdomspsykiatri
Helse Stavanger Se alle jobber
- Stavanger, Rogaland
- Fast
- Fulltid
Vi har nå ledig en 52,80% stilling som miljøterapeut dag/aften og hver tredje helg.Ved tilbud om stilling må du legge frem tilfredsstillende politiattest (vandelsattest), jf. Lov om helsepersonell § 20a (gjelder arbeid med barn og utviklingshemmede).
Attester, vitnemål og eventuell annen relevant dokumentasjon må vedlegges søknaden.NøkkelinformasjonSøknadsfrist:26.04.2026Arbeidsgiver:Helse Stavanger HFSted:StavangerStillingstittel:52,80% miljøterapeut-stilling - akutt ungdomspsykiatriStillinger:1Heltid / Deltid:DeltidAnsettelsesform:FastStillingsprosent:52,8Webcruiter-ID:5114414153Startdato:15.06.2026Sosial deling :Arbeidsoppgaver
- Miljøterapeutisk oppfølging i henhold til behandlingsplan.
- Aktiv deltaker i pasientens behandlingsforløp.
- Observasjon og dokumentasjon av symptombilde, pasientatferd og funksjonsevne.
- Delta i daglig drift av sengeposten.
- Utvikling og kvalitetssikring av miljøterapien.
- Fullført bachelor-utdanning innenfor fagfeltene barnevern og sosialt arbeid.
- Ønskelig med erfaring fra barne -og ungdomspsykiatri eller psykiatrisk sengepost.
- Personlig egnethet vektlegges.
- Videreutdanning innen psykiatri er ønskelig, men ikke et krav.
- Gode norskkunnskaper er helt avgjørende for forsvarlig pasientbehandling. Søkere som har annet morsmål enn norsk, svensk eller dansk, og som ikke har fullført norskspråklig videregående skole, må minimum ha bestått norsktest på B2 nivå. Dokumentasjon må vedlegges søknaden. Ved ansettelse av allerede fast ansatt i foretaket kan en unntaksvis, i særlige tilfeller, fravike kravet om bestått norsktest på B2-nivå
- Interesse for fagfeltet og arbeid med ungdom.
- Dyktig fagperson.
- Ansvarsbevisst og evner å jobbe selvstendig.
- Trives med varierende arbeidsoppgaver og et varierende tempo i avdelingen.
- Evner å danne gode relasjoner.
- Gode samarbeidsevner både faglig og opp mot familier / pårørende.
- Trivelig arbeidsmiljø med rom for faglig og personlig utvikling.
- En spennende, givende og variert arbeidshverdag.
- En tverrfaglig sammensatt personalgruppe.
- God opplæring.
- MAP kurs.
- Muligheter for kompetanseheving og kursdeltakelse.
- En arbeidsplass som er en inkluderende arbeidslivs (IA) bedrift.
- Lønn ihht. gjeldende tariff.
- Tjenestereiseforsikring, gruppelivsforsikring og yrkesskadeforsikring.
- Gode velferdsordninger som bl.a. turgruppe og bedriftsidrettslag.
- Tilbud om veiledning og internundervisning.