
IT-leder
- Oslo
- Fast
- Fulltid
Som IT-leder vil du være en nøkkelperson i å drive frem digital utvikling og sikre at teknologi skaper reell forretningsverdi. Du vil jobbe tett med produkteiere og ledere for å forstå behov, identifisere muligheter og sette retning for digitale løsninger.For Stab (Økonomi & Finans, Mennesker & Bærekraft, Kommunikasjon) handler det om å effektivisere og forbedre interne prosesser gjennom smarte IT-løsninger og integrasjoner.
For Nett (Utbygging, Vedlikehold) handler det om å realisere potensialet i digitalisering for å øke kapasitet, effektivisere utbygging og forbedre drift - blant annet gjennom:
- Prediktivt vedlikehold og avanserte analyser
- Automatisering og beslutningsstøtte
- Mobile løsninger for drift og adgang
- Digital tvilling og bygningsinformasjonsmodellering
- Datadrevet prosjektgjennomføring
- Etablere og fylle rollen som IT-leder for Nett eller Stab, med helhetlig ansvar for digital utvikling
- Være teknologisk rådgiver og sparringspartner for produktledelsen
- Operasjonalisere strategiske føringer og lede teknologiske beslutninger
- Sikre riktig IT-kompetanse i produktteamene og bidra til kompetanseutvikling
- Styrke samhandlingen mellom IT og forretning
- Videreutvikle og forankre produkt som leveransemodell
- Høyere utdanning innen IT, teknologi eller tilsvarende (relevant erfaring kan kompensere)
- Solid forståelse for både teknologi og forretning
- Erfaring med strategisk rådgivning og beslutningsgrunnlag
- Erfaring fra komplekse organisasjoner og tverrfaglig samarbeid
- Kompetanse innen prosessforbedring, automatisering og ny teknologi
- Ledererfaring og evne til å bygge sterke team
- Gode kommunikasjonsevner - skriftlig, muntlig og visuelt - på norsk og engelsk
- Du er en brobygger mellom teknologi og forretning
- Du er tydelig, modig og trygg i lederrollen
- Du er relasjonsorientert og god til å engasjere og mobilisere
- Du har høy gjennomføringsevne og jobber strukturert og analytisk
- Du evner å se helhet og prioritere i komplekse landskap
- En nøkkelrolle i en nyopprettet funksjon med stor påvirkningskraft
- Muligheten til å jobbe med samfunnskritiske oppgaver i det grønne skiftet
- En sentral rolle i vår satsning på produkt som leveransemodell
- Et sterkt fagmiljø med over 500 teknologer
- Konkurransedyktige betingelser og fleksibel arbeidshverdag
- Gode pensjons- og forsikringsordninger
- Tilgang til bedriftshelsetjeneste, firmahytter, trimrom og bedriftsidrettslag