Ansvarlig for planlegging og gjennomføring av anskaffelser etter lov om offentlige anskaffelser og forsyningsforskriften
Ansvarlig for kontraktforhandlinger, oppfølging og avtaleimplementering
Bistå i kontraktsoppfølging (entrepriser) i samarbeid med Bergen Vanns Prosjektavdeling
Delta i kommunens innkjøps- og entrepriserettslige faglige miljøer
Ansvarlig for klagebehandling i anskaffelser
Ansvarlig for styrende dokumenter som gjelder anskaffelser i vårt kvalitets system
Ansvar for at etatens anskaffelser blir kvalitetssikret
Informasjon og medvirkning ved intern opplæring
Det må påregnes at arbeidsoppgavene som er tillagt stillingen endres i takt med etatens behov
Kvalifikasjoner
Høyere utdannelse på høyskole/universitet innen fagfeltene anskaffelse/økonomiske/juridisk i fagkretsen. Juridisk kompetanse er en fordel
Erfaring fra arbeid med offentlige anskaffelser
Kjennskap til Mercell sine elektronisk verktøy for konkurransegjennomføring og kontraktsadministrasjon (KGV og KAV)
Kjennskap til standardene: NS8401/NS 8402, NS8405/NS8406 og NS8407
Kunnskap om eller kjennskap til regelverket for offentlige anskaffelser
Kunnskap om eller kjennskap til forsyningsforskriften
Ønskelig med erfaring fra kontraktsarbeid, særlig entrepriser
God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
Personlige egenskaper
Initiativrik og kan arbeide selvstendig
Serviceinnstilt og god evne til kommunikasjon og samarbeid
Ønske om å videreutvikle et ledende fagmiljø
Evne til å arbeide effektivt og målrettet
Vi tilbyr
En trygg arbeidsplass med mening - vi sørger for rent vann til folk og fjord i Bergen
En arbeidsplass med fokus på bærekraft, innovasjon og utvikling
Et inkluderende miljø med sosiale arrangementer og noen av byens mest spennende arbeidsoppgaver
Adresse: Krokatjønnveien 11C, 5147 Fyllingsdalen, NorgeKontaktinformasjonJens KvalheimØkonomisjefMalene TepstadHR-TraineeOm arbeidsgiverenBergen kommune søker motiverte medarbeidere som er kompetente, åpne, pålitelige og samfunnsengasjerte. Kvalitet i tjenestene skapes gjennom godt arbeidsmiljø og mangfold blant ansatte.