Faglige tjenester: Gi trygge og gode helsetjenester til våre pasienter
Hverdagstøtte: Bistå med hjelp, veiledning og støtte i daglige gjøremål
Klinisk blikk: Utføre observasjoner og vurderinger, iverksette tiltak og dokumentere underveis
Mestring og aktivitet: Bidra aktivt med aktivisering og opptrening av pasientene
Ernæring: Observasjon og tilrettelegging ved måltider, samt enkelte oppgaver på kjøkkenet
Dokumentasjon: Bruk av journalsystemet Helseplattformen for nøyaktig og sikker dokumentasjon
Kvalifikasjoner
Relevant utdanning og/eller erfaring innenfor helse
Gode ferdigheter i norsk, både skriftlig og muntlig
Må være fylt 18 år
Personlige egenskaperFor å trives hos oss på Øya helsehus, ser vi for oss at du er en person som kjenner deg igjen i dette:
Positiv og arbeidsom: Du møter oppgavene med energi og tar i et tak der det trengs
Glad i utfordringer: Du trives når dagene er varierte og tar nye utfordringer på strak arm
Gode samarbeidsevner: Du kommuniserer godt med både pasienter og kolleger, og forstår verdien av godt lagarbeid
En miljøskaper: Med ditt gode humør og engasjement bidrar du aktivt til at Øya helsehus er et godt sted å jobbe
Trygg og fokusert: Du er trygg på deg selv og klarer å prioritere de viktigste oppgavene, selv når det er mye som skjer samtidig
Personlig egnethet vektlegges ved ansettelse
Vi tilbyr
Oppstart etter avtale
Ved Øya helsehus vil du møte pasienter med en rekke ulike diagnoser og skaffe deg bred erfaring
En arbeidsplass med høy kompetanse og inkluderende medarbeidere
Mulighet for ekstravakter utover fast stilling og arbeid i ferie og høytider
Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.Adresse: Mauritz Hansens gate 2, 7030 Trondheim, NorgeKontaktinformasjonPia Elisabeth Mjønes RandeKonstituert enhetslederSigrid Kamilla Lines EngumKonsulentOm arbeidsgiverenÅpen - kompetent - modigTrondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Trondheim kommune håndterer samfunnskritiske oppgaver og informasjon som krever ekstra forsiktighet for å ivareta sikkerheten og tryggheten til innbyggerne og samfunnet.Derfor er det viktig for oss at du som søker er en person vi kan stole på, som tar kloke valg og er lojal mot samfunnsoppdraget.Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere. Les mer om Trondheim kommune på vår og siden .Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd. Gyldig legitimasjon fremvises både på intervju og første arbeidsdag.Som en del av vårt samfunnsansvar og vårt arbeid med personellsikkerhet, foretar vi bakgrunnsundersøkelser av aktuelle kandidater der dette er relevant.
