Avdelingsleder

Trondheim, Trøndelag
Fast
Fulltid

13 dager siden

Ønsker du å være med å forme fremtidens legevakt, kanskje Trondheims mest spennende arbeidsplass?Ved Trondheim interkommunale legevakt har vi fra 1. november 2025 ledig en fast 100 prosent stilling som avdelingsleder på stasjonær legevakt.Stillingen har helhetlig lederansvar og rapporterer direkte til enhetsleder. Som avdelingsleder er du en del av enhetens lederteam.Som avdelingsleder får du arbeidsgiveransvaret for en gruppe medarbeidere som skal følges opp og veiledes i tråd med Legevaktas oppdrag, kommunens arbeidsgiverpolitikk og ledelsesplattform. Du skal sørge for betryggende planlegging, organisering og kontroll. Du skal lede avdelingens arbeid med å utvikle tjenestetilbudet ved Legevakta og sørge for riktig bemanning og kompetanse i samarbeid med dine kollegaer. Videre vil du få et medansvar for at vi leverer de tjenestene vi skal innenfor de rammene og mulighetsrommet vi har, også økonomisk.Legevakta er en viktig del av den akuttmedisinske kjeden og samarbeider tett med AMK-sentral, ambulansetjeneste og akuttmottak på St.Olav. Vi samarbeider videre med spesialisttjenesten generelt, kommunens øvrige helseenheter og andre nødetater. Legevakta gir tjenester til alle innbyggere i Trondheim, Malvik, Melhus og Midtre Gauldal, vi er Norges tredje største legevakt. Vi tilbyr døgnåpen legevaktordning som sikrer befolkningens behov for øyeblikkelig hjelp for problemstillinger som ikke kan vente til fastlegekontorene åpner. Legevakta består av legevaktsentral, stasjonær legevakt og ambulerende legebil. For ytterligere informasjon se gjerne vår internettside.Oppgaver til Legevakta består i å vurdere, gi råd og veilede ved henvendelser om øyeblikkelig hjelp, diagnostisere og behandle akutte medisinske tilstander ved legekonsultasjoner og sykebesøk, og yte hjelp ved ulykker og andre akutte situasjoner.
Ved Legevakta jobber du som en del av et tverrfaglig team bestående av leger, sykepleiere, ambulansearbeidere, paramedisinere og helsesekretærer.På Legevakta møter du gjennom hele døgnet pasienter i alle aldre og med ulike behov for øyeblikkelig hjelp. Vi kan garantere at du får en spennende jobb, der du må forholde deg til et bredt utvalg av problemstillinger som omfatter både sykdom, skader og psykiske helseplager. Du får et godt arbeidsmiljø med mye arbeidsglede og meningsfylte oppgaver, og vi kan være med på å gi deg god faglig utvikling gjennom jobben som gjøres.Vi håndterer og behandler pasienter som er i en sårbar situasjon og på bakgrunn av det komplekse feltet vi arbeider innenfor stiller vi store krav til våre medarbeidere. Vi ser helst at du har lang erfaring fra arbeid med akuttmedisin eller sykehus, og har kjennskap til kommunale helsetjenester og legevaktsarbeid. Vi ønsker også at dine relasjonsferdigheter, veiledningskompetanse, og din operative og strategiske tilnærming samsvarer med våre behov. Vi tar det som en selvfølge at du har interesse for utvikling og anvendelse av fagkunnskap.Som ansatt hos oss vil du få sertifisering, kursing, intern opplæring og kompetanseheving som gjør at vi sikrer deg den aller beste kompetanse for at du skal kunne stå i en spennende og krevende jobb.HPR-nummer og minimum tre referanser oppgis i søknaden.Arbeidsoppgaver

Helhetlig lederansvar
Tett oppfølging av avdelingens medarbeidere gjennom utviklingssamtaler, kompetanseutvikling og sykefraværsoppfølging
Strategisk kompetanseplanlegging og bevisst ressursutnyttelse
Sørge for en god og forsvarlig daglig drift av tjenesten
Forvalte avdelingens budsjett i samarbeid med øvrig ledelse
Deltakelse i lederteamet og bidra til god arbeidsfordeling og samarbeid
Samarbeide tett med enhetens HR-team, stab, fagutviklingssykepleier og eksterne samarbeidspartnere
Bidra til å sikre og følge opp beslutninger i regi av ledelsen
Bidra til at enheten når sine mål og sikre god informasjon innad i enheten
Kvalitetsarbeid og internkontroll

Kvalifikasjoner

Offentlig godkjent sykepleier. Annen helsefaglig bachelorutdanning med relevant erfaring innen AMK, akuttmottak eller legevakt vil kunne bli vurdert.
Ønskelig med ledererfaring og personalledelse
Ønskelig med utdanning i ledelsesfag
Ønskelig med klinisk kompetanse fra relevant fagområde som AMK og legevakt
God organisasjonsforståelse
Gode IT kunnskaper

Personlige egenskaper

Evne til å tåle en uforutsigbar og hektisk arbeidshverdag med høy aktivitet
Gode kommunikasjonsevner som også innebærer å kommunisere med tydelighet
Kan jobbe selvstendig og strukturert
God gjennomføringsevne
Nytenkende i arbeidet med utviklingen av bærekraftige helsetjenester
Evne til å jobbe i team
Gode samarbeidsevner
Systematisk
Engasjert og arbeidsom
Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

Godt arbeidsmiljø, selvstendige arbeidsoppgaver og arbeid i team
Deltagelse i kommunens lederutvikling
Fleksitid

Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar. * Gode forsikrings- og pensjonsordninger

Gode utviklingsmuligheter

Kontaktinformasjon Hilde Lisbeth Myhre, Enhetsleder, 91112763Arbeidssted Mauritz Hansens gate 4
7030 TrondheimNøkkelinformasjon: Arbeidsgiver: Trondheim kommuneReferansenr.: 5005362218
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 14.09.2025Kontaktperson for stillingenHilde Lisbeth MyhreEnhetsleder91112763Kopier telefonnummerOm bedriftenÅpen - kompetent - modigTrondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår og siden .Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk.SektorOffentligNettsted

Trondheim kommune

Søk stillingen