Pedagogisk leder, svangerskapsvikariat
Ås kommune Se alle jobber
- Ås, Viken
- Midlertidlig
- Fulltid
- Pedagogisk arbeid med barn i alderen 1-5 år
- Fremdrift i prosjektarbeid med barn
- Veiledning av ansatte på avdelingen
- Være aktiv inne og ute med barn i all slags vær
- Løfte barn når situasjonen krever det
- Være en omsorgsfull voksen for barn
- Leke på gulvet sammen med barn
- Kle av og på barn
- Kommunisere godt med både barn og voksne, det vil si ha gode kommunikasjonsferdigheter og formidlingsevne
- Barnehagelærer
- Oppfylt språkkravet i barnehageloven §28.
- har kjennskap til eller interesse for å lære om Reggio Emilia-filosofien og arbeidsmetodene
- har evne til å ta beslutninger sammen med andre
- kan skape en kultur preget av samarbeid, læring, utvikling og nyskapning
- ser på barnet som et aktivt og kompetent menneske
- reflekterer rundt hva som er det beste valget du kan ta for barna i barnehagen
- forstår betydningen av det pedagogiske arbeidet i barnehagen
- har en reflekterende og spørrende holdning til egen praksis
- har kompetanse og interesse for IKT og pedagogisk dokumentasjon
- er kreativ og har evne til å tenke nytt og spennende
- er løsningsorientert og handlingsdyktig
- fremstår som en trygg person for barn, foreldre og kollegaer
- kan samarbeide med alle typer mennesker og jobber godt i team
- mestre skriftlig og muntlig norsk
- bidrar til et godt arbeidsmiljø
- Er kreativ og har evne til å tenke nytt og spennende
- Er løsningsorientert og handlingsdyktig
- Fremstår som en trygg person for barn, foreldre og kollegaer
- Kan samarbeide med alle typer mennesker og jobbe godt i team
- Bidrar til et godt arbeidsmiljø
- Å jobbe inspirert av Reggio Emilia og være en del av Reggio Emilia nettverket i Norge
- Nettverk på tvers av barnehagene for inspirasjon, refleksjon og pedagogisk utvikling
- Stor satsning på kvalitetsarbeid og felles kompetanseutvikling for alle ansatte
- 6 planleggingsdager, personalmøter, samt flere pedagogiske arenaer hvor fokuset er fag og refleksjon
- Hyggelige kollegaer og godt arbeidsmiljø med stadig nye utfordringer å ta stilling til.
- Korte beslutningsveier
- Sterkt profesjonsfellesskap i alle ledd
- Lønn i henhold til vår lokale lønnspolitikk, bl. a. med tillegg for utvidet kompetanse og ansvar for enkelte stillinger
- Personlig og faglig utvikling gjennom utfordrende interessante arbeidsoppgaver
- Pensjons-, bank- og låneordninger i KLP. Arbeidsgiver betaler mellom 15-22 % av premie til ytelsesbasert, livslang pensjonsordning og gruppelivsforsikring
- For tiden fritidsulykkesforsikring
Ås kommune er i sterk vekst og søker flere dyktige og engasjerte medarbeidere. Vi tilbyr varierte og meningsfulle oppgaver i en organisasjon med høye ambisjoner for tjenestekvalitet, klima og bærekraft, digital utvikling og god forvaltning.Ås sentrum utvikles til å bli en viktig regional by med utbygging av boliger, næringsliv og infrastruktur. Kommunen har et rikt kulturliv, aktive lokalsamfunn og attraktive arbeidsplasser - blant annet NMBU, Tusenfryd og en sterk landbruksnæring i et vakkert kulturlandskap.Vi søker medarbeidere som vil bidra til å løse samfunnsoppdraget vårt på en profesjonell og framtidsrettet måte. Våre verdier er ansvarlig, tydelig og inkluderende, og vi ser etter deg som kan etterleve verdiene som kollega og i oppgaveløsning. Hos oss får du utviklingsmuligheter i en organisasjon med tydelige mål og stort engasjement.Velkommen til Ås - en kommune i vekst i hjertet av Follo.