Lyst på nye og spennende utfordringer som sjef skyte- og øvingsfelt Rena ?
FORSVARET
- Rena, Innlandet
- Fast
- Fulltid
- Utøve rollen som linjeleder for seksjon skyte- og øvingsfelt
- Utøve lederskap på midlere nivå
- Koordinere og utvikle Forsvarets skyte- og øvingsfelt (SØF), samt ivareta Forsvarets behov for eiendom, bygg og anlegg (EBA) til operative formål
- Driftskontroll av SØF og baneanlegg iht. gjeldende "Håndbok for skyte- og øvingsfelt". Oppfølging av instruksverk og sikkerhetsrutiner.
- Ivareta ansvar innen drift og forvaltning av EBA, herunder identifisere nye behov, overflødig EBA og på bakgrunn av dette utarbeide EBA-planer.
- Faglig rådgiver for avdelingen innenfor sitt fagfelt
- Norsk statsborgerskap
- Grunnleggende offisersutdanning (GOU)
- Den som ansettes må kunne sikkerhetsklareres for HEMMELIG / NATO SECRET før tiltredelse
- Førerkort klasse B
- Beherske norsk muntlig og skriftlig. Søknaden skrives på norsk
- Må kunne gjennomføre og bestå fysisk test til karakter 4 på både styrke og utholdenhet.For mer informasjon om fysiske krav i forsvaret; https://www.forsvaret.no/krav/fysiske-tester-i-forsvaret
- Erfaring fra operativ tjeneste i Forsvaret
- Relevant arbeidserfaring innenfor EBA skyte- og øvingsfelt
- Godkjent linjelederkurs
- Kjennskap til Rena garnison
- Diverse instruktørkurs
- God på å lede og bli ledet
- Kunne arbeide selvstendig , systematisk, strukturert og nøyaktig
- Pålitelig , fleksibel og innehar gode samarbeidsevner
- Evne til å ha helhetsoversikt og takle mange oppgaver samtidig
- Være klar og tydelig
- Evne til å gi og motta veiledning
- Gode analytiske evner
- Gode muligheter for personlig og faglig utvikling
- Godt arbeidsmiljø
- Sosiale sammenkomster i seksjonen/ avdelingen
- Gode pensjons- og velferdsordninger herunder mulighet for trening i arbeidstid dersom tjenesten tillater det
- Egen bedriftshelsetjeneste og flex -tidsavtale
- Mulighet for å få permisjon for lese- og eksamensdager
- Lønn etter hovedtariffavtalen i staten som kaptein OF 2 (stillingskode 1519), 605 500-678 900 kr brutto per år avhengig av kvalifikasjoner
- Av lønn trekkes 2% lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse
Tilsetningen skjer i henhold til Forsvarsloven §44 fjerde ledd om at militært tilsatte plikter å overholde reglene om tilsetting, utdanning, disponering og avansement mv. som er fastsatt i den til enhver tid gjeldende ordningen for militært tilsatte.Stillingen lyses ut med fast tilsetting T-60, fra tiltredelsesdato 01.08.2026 eller etter avtale. Med tilsetting T60 menes et fast tilsettingsforhold i Forsvaret til oppnådd særaldersgrense for pensjon som pr. i dag er 60 år. Det har tidligere vært plikt til å fratre ved særaldersgrensen på 60 år. Denne plikten er nå fjernet, noe som betyr at militært personell har rett til å fortsette i jobb fram til den alminnelige aldersgrensen for statsansatte som til enhver tid er fastsatt i lov.
Alminnelig aldersgrense er for tiden 72 år.Tilsetting skjer i respektiv Forsvarsgren, iht. tidligere avtjent førstegangstjeneste og i stillingens grad.For allerede fast militært tilsatte gjelder også interne bestemmelser og forvaltningsregler.Kontaktinformasjon Konradsen, Vebjørn Bønå, G-1 OLS TRENREG, +47 400 29 705Arbeidssted Kavaleriveien 1
2450 RenaNøkkelinformasjon: Arbeidsgiver: ForsvaretReferansenr.: 5113056473
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 03.05.2026Kontaktperson for stillingenKonradsen, Vebjørn BønåG-1 OLS TRENREG+47 400 29 705Kopier telefonnummerOm bedriftenEn jobb i Forsvaret er noe mer enn en jobb. Forsvarets viktigste oppgave er å skape sikkerhet for Norge og trygghet for befolkningen. Uansett hvilken stilling du har, er du med på å ivareta landets og fellesskapets interesser. For å verne om alt vi har og alt vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare. Vi ønsker derfor ansatte som bidrar til en god kultur ved å vise respekt og ta ansvar for hverandre, og ha mot til å handle riktig og våge å si ifra.Som en del av er du med på å skape sikkerhet på landjorda. Et forsvar kan ikke greie seg uten styrker på bakken. Hæren er avgjørende for å beholde kontrollen over norske landområder, og oppgavene er mange også i fredstid.Trenregimentet i Hæren, med om lag 900 ansatte og vernepliktige, har ansvar for drift av Hærens leirer fra Huseby i sør til Kirkenes i nord. Dette innebærer drift og vedlikehold av blant annet kjøkken, velferd, idrett, allmenn helsetjeneste, skytefelt samt bygg og anlegg. I enkelte geografiske områder gir Trenregimentet støtte til avdelinger utenfor Hæren. I avdelingen inngår også Alliert treningssenter (ATS) og Logistikkbataljonen. Alliert treningssenter er bindeleddet mellom allierte og militære avdelinger, allierte og sivile myndigheter, grunneiere og andre aktører. Logistikkbataljonen ivaretar alle forsyninger i Hæren.I Forsvaret er det ønskelig at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. Vi vil sørge for tilrettelegging på arbeidsplassen hvis det er behov for dette. Noen av Forsvarets stillinger kan ha egne helsekrav og krav til fysisk skikkethet.I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Det er egne regler for militære stillinger.Forsvaret benytter elektronisk søknadsbehandling. Attester og vitnemål må legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være offentlig godkjent av NOKUT eller . Godkjenningen må dokumenteres.Det blir gjennomført bakgrunnsjekk når sikkerhetsklareringen gjennomføres.om jobb i Forsvaret.SektorOffentligNettsted