Seniorrådgiver HR

Nordland fylkeskommune Se alle jobber

Trondheim, Trøndelag
Fast
Fulltid

5 timer siden

Seniorrådgiver HRVi søker etterDette er NTNUNTNU er et breddeuniversitet med en teknisk-naturvitenskapelig hovedprofil og et tyngdepunkt innen profesjonsutdanning. Universitetet er lokalisert i tre byer med hovedsete i Trondheim.På NTNU jobber 9 000 ansatte og 43 000 studenter med å skape kunnskap for en bedre verden.Om stillingenØnsker du å bidra til utvikling av mennesker, ledelse og organisasjon i en spennende virksomhet med et viktig samfunnsoppdrag?Fakultet for samfunns- og utdanningsvitenskap søker nå en engasjert HR-rådgiver som trives med å jobbe med komplekse og krevende problemstillinger. Vi ser etter deg som er opptatt av leder‑ og organisasjonsutvikling, og som gjennom dette bidrar til å videreutvikle god ledelse, arbeidsmiljø og helsefremmende arbeidsplasser.Er du opptatt av å bygge tillit og skape gode relasjoner? Har du evnen til å stå trygt i en rolle som lederstøtte i utfordrende personalsaker og omstillingsprosesser? Da er du den vi ser etter!Du vil bli en del av fakultetsadministrasjonen på Dragvoll i Trondheim, og vil jobbe i HR-seksjonen med seksjonsleder som nærmeste leder. Hos oss møter du engasjerte og dyktige kolleger. Vi har et arbeidsmiljø med stor takhøyde og mye samarbeid, der vi legger til rette for kunnskapsdeling og personlig utvikling.Vi håper du setter pris på en selvstendig arbeidshverdag og muligheten til å ta initiativ. Hos oss får du bidra inn i prosesser og tverrfaglig samarbeid. Vi ønsker å gi deg gode muligheter til å utvikle deg både faglig og personlig, blant annet gjennom kurs og utvikling av egne arbeidsoppgaver.Hva går jobben ut på?

gi råd og støtte til ledere og kolleger innen HR-relaterte saker og problemstillinger
lederstøtte innen arbeidsmiljøutvikling, konflikthåndtering, personal- og varslingssaker
arbeide med omstillings- og endringsprosesser
organisasjons-, leder- og ledergruppeutvikling
utredning og saksframlegg til ledelse, styre, råd og utvalg
rådgivning knyttet til lov- og avtaleverk i staten
koordinering/prosessansvar for enkelte prosjekter og prosesser

Andre oppgaver vil kunne tillegges stillingen, avhengig av kompetanse.Hvilke kvalifikasjoner må du ha i jobben?

relevant utdanning fra universitet eller høgskole tilsvarende masternivå. Realkompetanse med relevans for de konkrete oppgavene tillagt stillingen kan erstatte deler av utdanningskravet.
minimum 3 års relevant erfaring fra flere av stillingens arbeidsområder
kjennskap til prosess- og prosjektledelse
god kunnskap om og erfaring med lov- og avtaleverk i arbeidslivet
gode kommunikasjonsferdigheter muntlig og skriftlig, på norsk og engelsk

Det en fordel at/om du harI tillegg er det fint om du har erfaring med:

strategisk arbeid
offentlig forvaltning, gjerne fra statlig sektor
arbeid med mangfold og inkludering
analyse og bruk av HR-data for å støtte beslutningstaking og utvikling.

Personlige egenskaperVi ønsker oss deg som:

har gode relasjons-, samarbeids- og kommunikasjonsferdigheter
viser initiativ og har god gjennomføringsevne
er selvstendig, strukturert, nøyaktig og resultatorientert
har evne til analytisk arbeid og helhetstenking

Ved vurdering av den best kvalifiserte, legger vi vekt på utdanning, erfaring og personlig egnethet, samt din motivasjon for stillingen.Hvorfor skal du velge oss?

spennende og utviklende oppgaver i et sterkt og internasjonalt fagmiljø
åpent og

med engasjerte kolleger * mulighet til å utforme egen arbeidshverdag

muligheter for utvikling av egen kompetanse og karriereplanlegging

som f.eks. fleksibel arbeidstid, sommertid fra medio mai – medio september, trening i arbeidstida, gunstige vilkår for medlemskap på treningssenter og faglige og sosiale aktiviteter gjennom året. * gunstige vilkår iNTNU – inkludering og mangfoldMangfold er en styrke, og ved NTNU har vi et mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanser. Vår visjon er og våre verdier er Vi har tro på at en virksomhet som er likestilt, mangfoldig og kjønnsbalansert er avgjørende for at vi sammen når våre mål.Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning av vårt samfunnsoppdrag innen forskning og utdanning.Lønn og vilkårI stillingen som seniorrådgiver, kode 1364 vil du normalt lønnes fra brutto kr 720 000 pr. år avhengig av kvalifikasjoner og ansiennitet. Fra lønnen trekkes 2 % lovfestet innskudd til Statens Pensjonskasse.Hvis ingen av søkerne blir funnet kvalifiserte for ansettelse som seniorrådgiver, kan det bli aktuelt å ansette rådgiver, kode 1434 med normalavlønning fra brutto kr 620 000 pr. år.Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i , og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester. Etter ansettelsen må du påregne at det kan skje endringer i arbeidsområdet.Det er en forutsetning at du kan være til stede ved og tilgjengelig for institusjonen på daglig basis.Verdt å merke seg når du søkerVi gjør oppmerksom på at søknaden kun blir vurdert ut fra informasjonen som foreligger ved søknadsfristens utløp. Sørg derfor for at søknaden din tydelig viser hvordan dine ferdigheter og erfaringer oppfyller kriteriene som er beskrevet over.Søknaden må inneholde:

Søknadsbrev hvor du tydelig beskriver din motivasjon for stillingen, og hvordan dine kvalifikasjoner og erfaringer imøtekommer utlysningen.
CV, attester og vitnemål
navn og kontaktinformasjon til tre relevante referanser

Dersom hele eller deler av utdanningen din er tatt i utlandet, ber vi deg i tillegg legge ved dokumentasjon på omfang og kvalitet for hele ditt utdanningsløp, både bachelor- og masterutdanning, i tillegg til annen høyere utdanning. Beskrivelse av hvilken dokumentasjon som er nødvendig finner du . Dersom du har en uttalelse fra , er det fint om du legger ved den også.Offentlig søkerliste med navn, alder, stillingstittel og bostedskommune utarbeides etter søknadsfristens utløp. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste må dette begrunnes. Vurdering vil bli gjort i henhold til . Du vil bli varslet om reservasjon ikke tas til følge.Hvis du har spørsmål om stillingen kan du ta kontakt med seksjonssjef HR Merete Thorsvik, tlf. 90532189, e-post . Hvis du har spørsmål om ansettelses-prosessen kan du ta kontakt med HR-rådgiver Astrid Irene Øie, e-post:Synes du dette ser interessant ut, og i samsvar med dine kvalifikasjoner, sender du oss din søknad elektronisk via jobbnorge.no med CV, vitnemål og attester vedlagt. Ved forespørsel må du kunne fremskaffe bekreftede kopier av din dokumentasjon.Søknadsfrist: 11.05.2026NTNU - kunnskap for en bedre verdenNTNU - kunnskap for en bedre verdenVed NTNU, Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet, skapes kunnskap for en bedre verden og løsninger som kan forandre hverdagen.Fakultet for samfunns- og utdanningsvitenskapF utvikler kunnskap om samfunnsforhold, mennesker og hvordan vi lærer. Utdanningen og forskningen vår gir innsikt i sammenhenger mellom individ, samfunn, miljø og teknologi — og bidrar til å løse sentrale problemer i samfunnet, både lokalt og globalt. Fakultetet består av seks institutter og en fakultetsadministrasjon.

Nordland fylkeskommune

Søk stillingen