Brannforebygger - Vefsn kommune - Brann og redningstjenesten
- Mosjøen, Nordland
- Fast
- Fulltid
- Feiing og tilsyn av fyringsanlegg i de tre kommunene
- Delta aktivt i planlegging og utførelse av avdelingens oppgaver
- Saksbehandling og oppfølging etter feiing og tilsyn
- Informasjons- og motivasjonstiltak når det gjelder brannvern og fyring
- Informasjon til skoleklasser, deltakelse på kampanjer mm.
- Tilfredsstiller kompetansekravene i henhold til brann- og redningsvesenforskriften §38 (eller forplikter seg til å gjennomføre denne opplæringen)
- Førerkort klasse B
- Framlegge uttømmende politiattest etter §18 i brann- og eksplosjonsvernloven uten vesentlige anmerkninger
- Grunnleggende digitale ferdigheter
- Kjennskap til brann- og eksplosjonsvernloven m/ tilhørende forskrifter
- Tilfredsstille de medisinske kravene til røyk- og kjemikaliedykking
- Svært gode pensjons- og forsikringsordninger
- Fleksibel turnus, vi starter med årsturnus fra desember
- Dekning av flyttekostnader
- Tilflytternettverk for god fritid
- Vefsn kommune oppfyller retten til barnehageplass etter barnehageloven
- Stimulerende og spennende fagmiljø med gode utviklingsmuligheter
- Lønnsvilkår I hht. tariff, kompetanse og ansiennitet
- Humør - vi er positive og uhøytidlige
- Ansvarlighet - vi er ærlige, seriøse og leveringsdyktige
- Nysgjerrighet - vi er åpne, interesserte og søkende
- Engasjement - vi er kraftfulle, initiativrike og deltakende
Link til søknadsskjema:Kontaktperson for stillingenTor-Åge HolandBrannsjef94136100 Kopier telefonnummerKopier e-postadresseOm bedriftenMosjøen er et trivelig service, handels- og industrisenter på Helgeland med gode kommunikasjoner gjennom flyplass, jernbane og E6. Stedet og kommunen har et variert arbeidsmarked og et bredt utdanningstilbud innenfor videregående skoler. Kommunen har et omfattende og spennende kulturtilbud, og byr ellers på ulike fritids- og rekreasjonsmuligheter i storslagen og variert natur. Vefsn kommune har store ambisjoner og søker å drive kontinuerlig utviklings- og forbedringsarbeid. Den samlede virksomheten har ca. 1.100 årsverk og er organisert med 20 selvstendige driftsenheter. Kommunen er veldrevet med vekt på positiv samhandling mellom politisk og administrativt nivå.