Leder for Seksjon folk og organisasjonVil du lede og videreutvikle en moderne HR-funksjon i en samfunnskritisk teknologivirksomhet?Hvem ser vi etter?Vi ser etter deg som har forståelse for hvordan HR spiller inn i en teknologivirksomhet, og som balanserer et strategisk blikk med systematikk og gjennomføringsevne. Den riktige kandidaten har solid innsikt i organisasjonsutvikling. Du bygger tillit og motivasjon i en organisasjon i utvikling, og forstår viktigheten av god fjernledelse og endringsledelse. Rollen byr på en unik mulighet til å forme en moderne HR-funksjon i en kompleks og kunnskapsdrevet teknologivirksomhet.Stillingen krever høy relasjonell kompetanse og evne til å bygge tillit på tvers av organisasjonen. Du trives med å være en pådriver og støttespiller for ledere, samtidig som du bidrar til å forankre HR-funksjonen som en tydelig strategisk partner. Du vil ha stor påvirkning på organisasjonens kultur, struktur og retning, og du vil jobbe tett sammen med toppledergruppen i endringsprosesser og strategiske spørsmål.Før du søkerHvorfor velge Sikt?Vil du jobbe med et av Norges viktigste samfunnsoppdrag? I Sikt bidrar du direkte til å gjøre forskning og kunnskap tilgjengelig for alle. Tjenestene vi leverer har stor verdi, på både individ- og samfunnsnivå.Sammen skal vi skape Norges beste offentlig arbeidsplass! Dét er et ambisiøst mål. For å lykkes må vi legge til rette for at alle ansatte synes det er spennende og meningsfullt å gå på jobb, hver dag. Derfor strekker vi oss langt for at alle skal ha det godt i Sikt.Alle ansatte får mulighet til å påvirke hvordan oppgaver skal løses, og rom til å planlegge egen arbeidshverdag. Vi vet at livet skjer, derfor synes vi det er viktig å legge til rette for en god balanse mellom jobb og fritid.Vi tilbyr deg en lærerik arbeidshverdag i et dyktig og moderne teknologimiljø. Hos oss kryr det av dedikerte fageksperter på alt fra HR og jus til koding, personvern og cybersikkerhet. Men først og fremst får du et arbeidsmiljø preget av rom til å både prøve, feile og lære.Her er noen flere grunner til at vi trives i Sikt:
Avtale om hjemmekontor og fleksitid, slik at du kan tilpasse både arbeidssted og arbeidstid når oppgavene dine tilsier det.
Gode muligheter for kompetanseutvikling.
7,5 timers arbeidsdag, inkludert lunsjpause.
En time i uka til fysisk aktivitet i arbeidstiden, med lønn.
Gode utstyrsordninger for mobil, PC, hodetelefoner og løsninger for hjemmekontoret, med mer.
Fri med lønn på jul- og nyttårsaften, og til feiring av andre religiøse og nasjonale høytidsdager.
Mulighet for å jobbe inntil to dager med veldedige og samfunnsnyttige formål per år.
Moderne kontorlokaler med sentral beliggenhet i Trondheim, Oslo og Bergen.
Medlemskap i Statens pensjonskasse, med konkurransedyktige pensjons- og forsikringsordninger.
Hvem er vi?Sikt er sannsynligvis den mest spennende tjenesteleverandøren du aldri har hørt om. Vi jobber for å forenkle hverdagen for ansatte, forskere og studenter i kunnskapssektoren, gjennom effektive og sømløse tjenester. Du har kanskje hørt om Feide, Surveybanken, eduroam, eller Vitnemålsportalen?Vi tilbyr gode og kostnadseffektive fellestjenester til kunnskapssektoren, leverer nettverksinfrastruktur i verdensklasse, tilgjengeliggjør forskningsdata og ivaretar sikker datadeling.Vi tilbyr også juridisk rådgivning om personvern, og er sektorens responsmiljø for cybersikkerhet.Dette er bare noen av tjenestene Sikt leverer. Potensialet for å levere gode, digitale løsninger og infrastruktur til kunnskapssektoren er enormt! Det motiverer oss.Vi er underlagt Kunnskapsdepartementet, og har om lag 400 ansatte. Hovedkontoret vårt er i Trondheim, og i tillegg har vi kontorer i Oslo og Bergen.