Om avdelinga:Heimetenesta i Øygarden Kommune er under kommunalsjefområde helse og velferd og er inndelt i tre geografiske avdelingar - Straume, Skogsvåg og Ågotnes. I heimetenesta jobbar ein tett på brukarane i deira heim og vil møte brukarar i ulike livssituasjonar og med ulike utfordringar. I heimetenesta jobbar ein strukturert innanfor geografiske områder, i team og aleine. Vi treng deg som ein kompetent medarbeidar som kan utføre omsorgsoppgåver. Vi ynskjer at du er fagleg dyktig og engasjert i oppgåver du vil møte.Vi har fleire ledige 15% faste helgestillingar i heimetenesta. Vi ønsker deg som er helsefagarbeidar eller sjuke- /vernepleiarstudent. Relevant arbeidserfaring frå arbeid med pleieoppgåver kan kompensere for manglande formell utdanning. Tilsetjing skjer fortløpande etter tenesta sitt behov.Arbeidsoppgåver:
Arbeid på helg i heimesjukepleie.
Omsorgsoppgåver i tenestemottakar sin heim
Kvalifikasjonar:
Ønskjeleg med fagbrev innan helse eller studentar i helsefag/sjukepleie
Lang og relevant arbeidserfaring kan kompensere for manglande formell utdanning
Personlege eigenskapar:
Kompetent, open, påliteleg og engasjert
Fleksibel og løysningsorientert
Gode etiske og faglege haldningar
Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
Evne til å arbeide strukturert og sjølvstendig
Evne til å være med på å skape eit godt arbeidsmiljø
Du trivs med å arbeide i ein hektisk arbeidskvardag
Anna:
Det vil bli lagt vekt på personlege eigenskapar
Søkjar må ha gode norsk kunnskapar munnleg og skriftleg
Søkjar må ha førarkort for bil
Erfaring frå arbeid i heimeteneste er ein fordel
Dersom du er under høgare utdanning som sjukepleiarstudent, vernepleiarstudent, legestudent vert du etter lokal avtale løna slik :
1. studieår kr 10.000 over sentral garantiløn
2. studieår kr 20.000 over sentral garantiløn
3. studieår kr 50.000 over sentral garantiløn
Du må dokumntere kor langt du er komen i studiet
Vi tilbyr:
Gode pensjons- og forsikringsordningar
IA verksemd
Motiverte og kunnskapsrike kollegaer
Interessante utfordringar
Høve til fagleg og personleg utvikling
Kontakt:Ass. Einingsleiar Kate S. Løland, tlf 56 16 05 02 / 950 71 121Øygarden kommune ønskjer eit arbeidsmiljø prega av mangfald, og at våre medarbeidarar i størst mogleg grad skal spegla mangfaldet i befolkninga. Vi oppmodar alle som er kvalifiserte til å søkja jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn. Som IA-verksemd ønskjer kommunen å leggja til rette for arbeidsforholda dersom du har behov for det.Etter utløpet til søknadsfristen, vert det sett opp ei offentleg søkjarliste med namn, alder, stilling eller yrkestittel og bustads- eller arbeidskommune for kvar søkjar. Det kan gjerast unntak frå innsyn for opplysningar om ein søkjar dersom vedkomande sjølv ber om det. Opplysningar om ein søkjar, kan verta offentlege sjølv om søkjaren har bede om ikkje å vert ført opp på søkjarlista. Dersom oppmodinga ikkje vert teken til følgje, vert søkjaren varsla om dette. Ved vurderinga av om ei slik oppmoding skal takast til følgje, skal det leggjast vekt på om det knyter seg særleg offentleg interesse til stillinga.
