Sjef hendelseshåndtering
Forsvaret Se alle jobber
- Fåberg, Innlandet
- Fast
- Fulltid
Avdelingen ivaretar også rollen som et sektorvis responsmiljø for forsvarssektoren (MilCERT).Seksjonen for hendelseshåndtering har nå behov for en ny sjef. Stillingen er på gradsnivået Kommandersersjant / Orlogsmester (OR8). Vi søker etter befal med interesse, utdanning og erfaring innen IKT og cybersikkerhet.Stillingen har tjenestested Jørstadmoen leir, like utenfor Lillehammer sentrum.NøkkelinformasjonSøknadsfrist:03.05.2026Arbeidsgiver:ForsvaretSted:FåbergStillingstittel:Sjef hendelseshåndteringStillinger:1Heltid / Deltid:HeltidAnsettelsesform:FastStillingsprosent:100Webcruiter-ID:5099889427Sosial deling :Arbeidsoppgaver
- Lede seksjonen hendelseshåndtering (linjeleder)
- Være senioranalytiker defensive cyberoperasjoner
- Utføre deteksjon og analyse i Forsvarets informasjonsinfrastruktur
- Lede håndteringen av cyberrelaterte hendelser og gjennomføre defensive cyberoperasjoner
- Bidra til utarbeidelse og vedlikehold av avdelingens produkter
- Grunnleggende befalsutdanning GBU
- Norsk statsborgerskap
- Må kunne sikkerhetsklareres til STRENGT HEMMELIG og COSMIC TOP SECRET før tiltredelse (for mer informasjon om sikkerhetsklarering, se
- Bestå fysiske test med karakter 3 i utholdenhet (se beskrivelse på forsvaret.no/krav/fysiske-tester-i-forsvaret)
- Bachelor eller tilsvarende grad innen relevant fagområde som datateknikk, datakommunikasjon, cybersikkerhet eller tilsvarende.
- Tjenesteerfaring innen cybersikkerhetstjeneste
- Videregående befalsutdanning (VBU) - stillingen krever VBU nivå 3, manglende utdanning må tas etter tiltredelse
- Analytiske ferdigheter
- Strukturert
- Gode samarbeidsevner
- Identifisere deg med Forsvarets kjerneverdier RESPEKT, ANSVAR og MOT
- En spennende jobb med et viktig samfunnsoppdrag
- Tilhørighet til et godt fag- og utviklingsmiljø med god kompetanse
- En stabil arbeidsgiver med fleksible arbeidstid
- Medlemskap i Statens pensjonskasse som innebærer god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring (
- Gode livsfaseorienterte velferdsordringer og mulighet for inntil 2 timer trening i arbeidstiden per uke (Jørstadmoen leir har egne fasiliteter med styrkerom, utegym, utleie av treningsutstyr og videre mulighet for svømming ved Jorekstad fritidsbad)
Innplassering i grad fastsettes med bakgrunn i militært utdanningsnivå, kompetanse og ansiennitet. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere avlønning vurderes.Ønsker du å bidra til Forsvarets videre utvikling? Da oppfordrer vi deg til å søke! Vi ser frem til å motta din søknad.Vilkår og tidspunkt for tilsettingTilsetningen skjer i henhold til forsvarsloven §44 fjerde ledd om at militært tilsatte plikter å overholde reglene om tilsetting, utdanning, disponering og avansement mv. som er fastsatt i den til enhver tid gjeldende ordningen for militært tilsatte.Stillingen lyses ut med fast tilsetting T-60, fra avtalt tiltredelsesdato. Rådsbehandling for tilsettingen behandles ila Juni.
Med tilsetting T60 menes et fast tilsettingsforhold i Forsvaret til oppnådd særaldersgrense for pensjon som pr. i dag er 60 år. Det har tidligere vært plikt til å fratre ved særaldersgrensen på 60 år. Denne plikten er nå fjernet, noe som betyr at militært personell har rett til å fortsette i jobb fram til den alminnelige aldersgrensen for statsansatte som til enhver tid er fastsatt i lov.
Alminnelig aldersgrense er for tiden 72 år.Tilsetting skjer i respektiv Forsvarsgren, iht. tidligere avtjent førstegangstjeneste og i stillingens grad.
For allerede fast militært tilsatte gjelder også interne bestemmelser og forvaltningsregler.Adresse: Jørstadmovegen 600, 2625 Fåberg, NorgeKontaktinformasjonLien SigmundUnderdirektørE-post: Slien@mil.noOm arbeidsgiverenEn jobb i Forsvaret er noe mer enn en jobb. Forsvarets viktigste oppgave er å skape sikkerhet for Norge og trygghet for befolkningen. Uansett hvilken stilling du har, er du med på å ivareta landets og fellesskapets interesser. For å verne om alt vi har og alt vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare. Vi ønsker derfor ansatte som bidrar til en god kultur ved å vise respekt og ta ansvar for hverandre, og ha mot til å handle riktig og våge å si ifra.Som en del av er du med på å drifte, sikre og forsvare Forsvarets datasystemer, nettverk og høyteknologiske plattformer mot angrep i og fra cyberdomenet.I Forsvaret er det ønskelig at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. Vi vil sørge for tilrettelegging på arbeidsplassen hvis det er behov for dette. Noen av Forsvarets stillinger kan ha egne helsekrav og krav til fysisk skikkethet.I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Det er egne regler for militære stillinger.Forsvaret benytter elektronisk søknadsbehandling. Attester og vitnemål må legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være offentlig godkjent av NOKUT eller . Godkjenningen må dokumenteres.Det blir gjennomført bakgrunnsjekk når sikkerhetsklareringen gjennomføres.om jobb i Forsvaret.