
Rektor
- Bodø, Nordland
- Fast
- Fulltid
- Utvikling av en kollektiv orientert skole gjennom god personalledelse og personalutvikling.
- Å ha et tydelig og oppmerksomt blikk på profesjonsutvikling hos den enkelte medarbeider og i kollegiet.
- Utvikling av kvaliteten på læringsarbeidet ved skolen.
- Bidra til god dialog og samhandling med kommunens ulike tjenesteområder og eksterne samarbeidsparter.
- Samarbeid med elever, foreldre/foresatte og eksterne instanser.
- Personalansvar og personalhåndtering iht. kommunens HR-strategi, herunder HMS.
- Overordnet økonomisk styring, oppfølging og rapportering.
- Relevant skolefaglig høgskole-/universitetsutdanning.
- Lederutdanning og/eller erfaring som virksomhetsleder med fag-, personal- og økonomisk ansvar.
- Skolefaglig erfaring.
- God profesjonsfaglig digital kompetanse.
- Har evne til å skape en skole med et trygt, godt og inkluderende læringsmiljø
- Har evne til å omdanne visjon og strategi til handling og resultat.
- Har evne til å bygge en sterk lærings- og samhandlingskultur.
- Har evne til å engasjere og motivere ansatte og skape gode samarbeidsrelasjoner.
- Har evne til å være strukturert og systematisk i sitt lederskap, og som ser betydning av både helhet og detaljer.
- Har stor grad av gjennomføringsevne.
- Har evne til analyse og vurdere, og kan ta avgjørelser.
- Har høy arbeidskapasitet og håndterer stress på en god måte.
- En utfordrende og viktig skolelederstilling i en skole som er inne i en spennende vekst- og utviklingsfase.
- Godt faglig- og sosialt arbeidsmiljø.
- Lønn iht. avtale.
- Medlemskap i Statens pensjonskasse.
- Gode forsikrings- og permisjonsordninger.
- 10 kompensasjonsdager pr. kalenderår.
- Mobiltelefonordning etter gjeldende retningslinjer.