Om stillingenVi ser etter deg som har lyst til å jobbe i barneverntjenesten hos oss, og som er opptatt av å gjøre en forskjell for barn og unge i Østbyen.Barne- og familietjenesten Østbyen har fra 1. september 2025 ledig to faste 100 prosent stillinger som barnevernskonsulent/saksbehandler.Barneverntjenesten er pr i dag organisert i fire team; mottaksteam, barneteam, ungdomsteam og tiltaksteam, med hver sin teamleder.Barneverntjenesten har for tiden et spennende utviklingsarbeid med KS som skal bidra til at vi arbeider i tråd med barnevernsreformen, effektivt og med høyt faglig fokus.Vi er opptatt av at våre ansatte har et godt arbeidsmiljø, får utfordringer de vokser på og har mulighet til faglig utvikling i det daglige. Barneverntjenesten på Østbyen er opptatt av åpenhet og transparens oss imellom og utad. Vi ønsker gjennom alt vi gjør å fokuserer på medvirkning fra innbyggerne og finne gode løsninger i familienes nærmiljø.NøkkelinformasjonSøknadsfrist:07.09.2025Arbeidsgiver:Trondheim kommuneSted:TrondheimStillingstittel:BarnevernskonsulentStillinger:2Heltid / Deltid:HeltidAnsettelsesform:FastStillingsprosent:100Webcruiter-ID:5003773192Sosial deling :Hvilke oppgaver ligger til stillingene
Utredning, kartlegging og saksbehandling knyttet til bekymringsmeldinger og undersøkelser i henhold til lov om barnevernstjenester
Fokusere på, og engasjere barnet og familien sitt nettverk, samt tilrettelegge for reell medvirkning
Kartlegge og utrede barn og deres foreldres bistandsbehov
Koordinere og evaluere aktuelle tiltak i henhold til lov om barneverntjenester
Saksbehandling, møtevirksomhet og vitneførsel for nemnd og rettsapparatet med mer
Koordinere og kvalitetssikre totaltilbudet til barn med hjelp av tiltaks- og individuelle planer
Delta i akuttarbeid
Hvilken kompetanse er viktig i denne stillingen
Det kreves barnevern- eller sosialfaglig høgskoleutdanning
Søkere med relevant videreutdanning/master ønskes
Søkere med relevant forvaltningspraksis eller erfaring med saksbehandling i barnevernet foretrekkes
Hva ser vi etter hos deg
Evne til å sette praksis i et teoretisk perspektiv med fokus på nettverk, medbestemmelse og barnets beste
Ha god arbeidskapasitet og klare å stå i pressede situasjoner
Evne til refleksjon over enhetens oppdrag og tjenesteutøvelse
Gode kunnskaper knyttet til norsk skriftlig og muntlig fremstilling, samt å ha god evne til prosessledelse
Handlingskompetanse; ha evne til å jobbe systematisk og ferdigstille/sluttføre arbeidsoppgaver
Evne til å arbeide både selvstendig og i team, også tverrfaglig
Bidra til et positivt og utviklende arbeidsmiljø
Personlig egnethet vil tillegges stor vekt, i tillegg til vurderinger opp i mot teamets totale sammensetning av kompetanse og ferdigheter
Hvorfor skal du velge oss
Et trivelig arbeidsmiljø, selvstendige arbeidsoppgaver, arbeid i team og gode utviklingsmuligheter
Utfordrende arbeidsoppgaver innenfor fagfeltet
Fleksibel arbeidstid i tråd med fleksitidsordningen for Trondheim kommune. Noe arbeid etter normalarbeidstid må påregnes
Gode forsikrings- og pensjonsordninger
Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvarAdresse: Peder Falcks veg 31, 7044 Trondheim, NorgeKontaktinformasjonKristin MyrvaagnesBarnevernslederLine ØyenEnhetslederOm arbeidsgiverenÅpen - kompetent - modigTrondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår og siden .Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk.
