Driftskoordinator
Karmoy kommune, VAR-avdelingen
- Kopervik, Rogaland
- Fast
- Fulltid
Stillingen inngår i arbeidstidsordningen. Tiltredelse etter avtale.NøkkelinformasjonSøknadsfrist:20.04.2026Arbeidsgiver:Karmøy kommuneSted:KopervikStillingstittel:DriftskoordinatorStillinger:1Heltid / Deltid:HeltidAnsettelsesform:FastStillingsprosent:100Webcruiter-ID:5084252172Sosial deling :Arbeidsoppgaver
- Operativ drift og koordinering: Sikre effektiv daglig drift i tråd med rutiner og HMS, fordele arbeidsoppgaver etter behov og delta aktivt i den operative driften, inkludert kontroll av orden, renhold og sikkerhet.
- Container- og logistikkstyring: Planlegge og følge opp containere, koordinere transport og sikre god dialog med transportører.
- Maskiner og utstyr: Følge opp service, vedlikehold og reparasjoner, og sørge for at kritisk utstyr er tilgjengelig og i drift.
- Kundekontakt og veiledning: Veilede publikum og bedriftskunder, og bidra til korrekt avfallslevering i tråd med gjeldende krav.
- HMS og kvalitetsoppfølging: Påse at prosedyrer etterleves, melde og følge opp avvik, og bidra til et trygt, ryddig og effektivt arbeidsmiljø.
- Administrativ oppfølging: Organisere daglig drift, håndtere bestillinger og avvik, følge opp henvendelser og holde oversikt over forbruksartikler.
- Relevant fagbrev er en fordel (f.eks innen gjenvinning, logistikk eller drift)
- Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning
- God digital kompetanse og evne til å bruke relevante drifts- og planleggingsverktøy
- God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk
- Erfaring fra tilsvarende drift
- Planlegging og koordinering av personell
- Praktisk erfaring fra operativt arbeid
- Strukturert med evne til å planlegge og prioritere
- Tydelig og trygg i kommunikasjonen
- Du er initiativrik, løsningsorientert og samarbeider godt med andre
- Fleksibel og trives med varierte arbeidsoppgaver
- Personlige egnethet vil bli vektlagt
- En spennende jobb på en av Norges beste gjenvinningsstasjoner
- Faglige utfordringer i en bransje i endring
- Et positivt arbeidsmiljø
- Gode pensjons- og forsikringsordninger
- Generelle lønnsplasseringer i henhold til Hovedtariffavtalen, samt lokale tillegg
- Oppstart etter avtale.