Sjukepleiar 100 % fast stilling
Voss herad Se alle jobber
- Voss, Vestland
- Fast
- Fulltid
Område vest består av ei langtidsavdeling og ein kombinerande avdeling med heimeteneste og korttidsavdeling. Utlysinga gjeld for langtidsavdelinga på Voss Sjukeheim 3. og 4. etg. Turnus er to-delt med arbeid 3. kvar helg, evt 4. kvar helg i langvakter.
Tillitsmodellen ligg til grunn for vårt pasientarbeid. Me jobbar etter årsturnus som sikrar forutsigbarheit for den tilsette, og kontinuitet for våre brukarar.Me tilbyr
- stillingsprosent etter ynskje
- rekrutteringstillegg på kr 30 000 for 100% stilling som sjukepleiar i turnus
- tilrettelagt turnus
- gode vilkår for fagleg utvikling
- eit godt tverrfagleg og sosialt miljø
- yrkesskade- og gruppelivsforsikring
- gode pensjonsordningar
- løn etter kommunalt avtaleverk og elles tilsetjing på vanlege kommunale vilkår
- off.godkjent/autorisert sjukepleiar. Sjukepleiarstudentar og også velkomen til å søkja
- ein god engasjert off.godkjent/autorisert sjukepleiarkollega til å jobbe ilag med eit fagleg dyktig og godt arbeidsteam i langtidsavdelinga
- at du må ha gyldig arbeids- og opphaldstillatelse
- at du innehar gode norskkunnskapar både skriftleg og munnleg
- at du er fleksibel og villig til å ta ansvar
- at du kan delegere og administrere oppgåver og bidra til eit positivt, utviklande og spennande miljø.
- at du er fagleg dyktig og du kan gjerne med relevant vidareutdanning
- sjukepleiaransvar både dag og kveld
- pleie og omsorg til våre brukarar/pasientar
- varierte sjukepleiarfaglege oppgåver
- tett samarbeid med sjukeheimslege
- medansvarleg for eit godt arbeidsmiljø
- dokumentasjon, journalføring, tiltaksplanar og rapportsystem
- rettleiingsansvar for kollegaer, lærlingar, elevar og studentar
- pådrivar for kompetanseheving og deltar aktivt i internundrevisingsopplegg
- endringsarbeid for å utvikle og forbetre tenestene våre. Herunder vedtakspraksis.
- arbeid med fokus på brukarmedverknad og kva som er viktig for kvar enkelt i kvardagen
- arbeid med velferdteknologi
Me ynskjer eit arbeidsmiljø prega av mangfald, og at våre tilsette skal gje eit bilete av folkesetnaden generelt. Me oppmodar alle som er kvalifisert til å søkja jobb hjå oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller kulturell bakgrunn.
Etter søknadsfristen vert det sett opp ei offentleg søkjarliste som inneheld namn, alder, stilling eller yrkestittel og bustads- eller arbeidskommune for kvar søkjar. I fylgje Offentleglova § 25 2. ledd kan opplysningar om søkjaren verta offentleggjort sjølv om søkjaren har bede om ikkje å verta oppført på søkjarlista. Søkjaren vert varsla dersom førespurnaden ikkje vert teken til fylgje.Ber om at du lastar opp vitnemål og attestar i søknaden.