Vernepleier
Oslo kommune Se alle jobber
- Oslo
- Fast
- Fulltid
Stillingen innebærer arbeid hver tredje helg.Våre tjenester er organisert i henhold til behovsstyrt bemanning (BOB), som tar utgangspunkt i den enkelte brukers behov med mål om kvalitet for bruker, arbeidsmotivasjon for medarbeidere og effektive tjenester gjennom riktig bruk av kompetanse. Alle våre tjenestemottakere skal ha oppnevnt en tjenesteansvarlig (TA) som skal sikre brukermedvirkning, god praksis på arbeidsstedet og legge til rette for gode koordinerte tjenester med interne og eksterne samarbeidspartnere. Dette ansvaret er i dag fordelt mellom åtte ansatte i 100% stilling (vernepleiere, sykepleiere og 3.årig miljøterapeuter).Søknad skal i tillegg til CV inneholde kopi av vitnemål og relevante attester.For å effektivisere rekrutteringsprosessen har Oslo kommune innført elektronisk søknadsskjema. Vi ønsker derfor at alle søknader sendes elektronisk.NøkkelinformasjonSøknadsfrist:30.04.2026Arbeidsgiver:Oslo kommuneSted:OSLOStillingstittel:VernepleierStillinger:1Heltid / Deltid:HeltidAnsettelsesform:FastStillingsprosent:100Webcruiter-ID:5113121225Sosial deling :Arbeidsoppgaver
- Tjenesteansvarlig for brukere iht. behovsstyrt bemanning (BOB)
- Yte direkte tjenester til brukere etter vedtak, tiltak og oppsatte planer
- Kvalitetsutvikling og kvalitetssikring av tjenestetilbudet, som inkluderer igangsetting, oppfølging og evaluering av tiltak
- Delta i fagutviklingsarbeid
- Veiledning og opplæring av kolleger, studenter og lærlinger
- Dokumentere og rapportere i henhold til gjeldende rutiner
- Sikre samarbeid mellom bruker og andre instanser
- Oppgaver delegert fra leder
- Være en positiv bidragsyter inn i det helhetlige arbeidsmiljø
- Autorisert vernepleier (autorisasjon må fremvises for ansettelse)
- Erfaring ifra målrettet arbeid med utviklingshemmede og psykisk syke
- Kjennskap til lovverk som regulerer pleie- og omsorgstjenesten, herunder Lov om kommunale helse- og omsorgstjenester, kap. 9
- God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne
- Norskkunnskaper på minimum C1-nivå
- Gode datakunnskaper
- Gyldig politiattest må fremlegges ved ansettelse
- Evne til samarbeid og fleksibilitet
- Bidra til positiv kultur og gå foran som et godt eksempel
- Ha evne til å ta ledelse og drive det faglige arbeidet rundt brukerne
- Evne til å utvikle og spre entusiasme
- Stor arbeidskapasitet og god omstillingsevne
- Trives i et hektisk arbeidsmiljø
- Strukturert med god gjennomføringsevne
- Pålitelig og lojal
- Personlig egnethet vil bli vektlagt
- Utviklende og spennende arbeidsoppgaver
- Tilrettelegging for faglig utvikling gjennom interne og eksterne kurs- og opplæringstilbud
- Dyktige og hyggelige kollegaer
- Intern veiledning
- Gode muligheter til å påvirke og utforme eget arbeid
- Turnusstilling med arbeid hver 3. helg
- Lønn i henhold til Oslo kommunes lønnsregulativ for vernepleier lønnsramme 018, lønnstrinn 32-44 i henhold til ansiennitet.
- Gode tjenestepensjons- og forsikringsordninger i Oslo pensjonsforsikring. Som ansatt i Oslo Kommune betaler arbeidsgiver i tillegg hele pensjonspremien din etter nettolønnsordningen, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din brutto lønn til pensjonsinnskudd.