Bli med på laget!Vi er på jakt etter en dyktig, ambisiøs og engasjert kollega som vil bidra til å styrke vår avdeling innen HR og lønn.Hva kreves for å lykkes i rollen?Vi ser for oss at du har en utpreget «can do» holdning, er trygg på egen faglig kompetanse. Du trives godt med å ha flere baller i luften, tar ansvar, er selvstendig og er samtidig en god lagspiller. Hvis du i tillegg liker å bryne deg på nye utfordringer, og synes høyt tempo er gøy, så er vi allerede litt forelsket.Viktige personlige egenskaper:Som person er du utadvendt og omgjengelig, flink til å kommunisere og samarbeider godt på tvers i organisasjon. Du har god gjennomføringsevne, er effektiv, nøyaktig, løsningsorientert og klarer å mestre ulike arbeidsoppgaver.Hos oss vil du jobbe med internasjonale kunder og "Employer of record" for utenlandske eksperter som jobber på oppdrag i Norge.Du vil bli en del av et kunnskapsrikt og engasjerende arbeidsmiljø som preges av uhøytidelighet og latter, men seriøsitet og stå-på-vilje når det gjelder. Hos oss blir du en viktig bidragsyter i arbeidet vårt med å skape økt vekst, opprette flere tjenesteområder -- og ikke minst legge til rette for gode kundeopplevelser.Hva skal du gjøre? Avtaleforvaltning og juridisk arbeid:Utarbeide og kvalitetssikre alle typer avtaler: Konsulentavtaler, kundeavtaler og øvrige organisasjonsavtalerSikre juridisk etterlevelse i alle kontraktsprosesserVedlikeholde og optimalisere avtalemaler HR-administrasjon for internasjonale konsulenter:Gjennomføre oppstartssamtaler og sikre god onboardingSaksbehandling og veiledning innen HR-område (Sykefravær, ferieavvikling, pensjon etc)Kommunikasjon med nye og eksisterende kunder og konsulenter og bistand i ulike spørsmål og utfordringer Lønn og personaladministrasjon:LønnshåndteringUtbetaling/remitteringBistand til andre avdelinger interntBistå i prosesser som omfatter endringer, implementering av nye og forbedring av eksisterende prosesser Arbeidsrettslig rådgivning og konflikthåndtering:Bistå i arbeidsrettslige prosesser som oppsigelser, avskjed og endringsoppsigelserGjennomføre og delta i drøftelsesmøterHåndtere konfliktsituasjonerVeilede ledere i personalrettslige spørsmålSikre korrekt dokumentasjon og prosess i henhold til arbeidsmiljølovenHvem er du? Ønskede kvalifikasjoner:Relevant høyere utdanning (Bachelor eller Mastergrad) innen HR, organisasjonspsykologi, arbeids- og velferdsfag, økonomi eller tilsvarende fagområderMinimum 3 års erfaring innen HR-arbeidErfaring med lønn vil telles positivt, men er ikke et krav (vi sørger for grundig opplæring og har gode støttesystemer på plass)God fremstillingsevne i norsk og engelsk, både muntlig og skriftligKommuniserer tydelig og ærlig samt har evne til å skape tillitAnalytisk og strukturert med evne til å gå inn i komplekse problemstillingerGod kjennskap til arbeidsmiljøloven og andre relevante forskrifterErfaring med arbeidsrettslige prosesser og konflikthåndtering er en fordelHva kan vi tilby?En profesjonell arbeidsplass med fokus på internasjonale kunderEt kreativt og dynamisk arbeidsmiljø med engasjert ledelseDeltagelse i et stort internasjonalt nettverkEn høy grad av selvstendighet og ansvarFlotte og moderne lokaler sentralt i Oslo -- med magisk utsikt!Gode utviklingsmuligheter karrieremessigSosiale sammenkomsterEnda litt mer om hva du kan få:Vi tilbyr selvsagt fast jobb, 5 ukers ferie, muligheter for hybrid kontor-/hjemmekontor-løsning samt gode pensjonsordninger for alle våre ansatte.Alle snakker om god lønn og konkurranse dyktige betingelser. Hos oss er det en selvfølge. Det viktigste for oss er at du skal få utvikle deg og ha det gøy på veien.ECOVIS tilstreber kjønnsbalanse og ser mangfold som en styrke, og ønsker søkere med ulik bakgrunn og kompetanse. Selv om du ikke oppfyller alle de ønskede kvalifikasjonene, oppfordrer vi deg til å søke likevel!Vi ser frem til å høre fra deg!Søknader behandles fortløpende og aktuelle kandidater vil bli invitert til intervju i uke 37.Om bedriftenECOVIS er en del av et globalt nettverk av over 12000 ansatte og kontorer i 90 land. Vi tilbyr våre kunder selskapsetablering, registrering, relocation, MVA-representasjon, lønnskjøring, regnskap, juridiske tjenester og bemanning. Vi legger stoltheten vår i å levere førsteklasses tjenester og gode kundeopplevelser. I Norge har ECOVIS 23 dyktige ansatte, men vi vokser stadig og har behov for flere dyktige hoder som kan hjelpe oss å nå våre mål.Som en del av vårt team vil du få jobbe med noen av de mest innovative og spennende bedriftene i Norge og internasjonalt.Vi tror på å skape en arbeidsplass der du vil føle deg inspirert og engasjert hver dag, og hvor du vil ha muligheten til å gjøre en forskjell i vår globale bedrift.SektorPrivatNettsted