Sommerjobb - sykepleiere og helsefagarbeidere

Lillesand, Agder
Midlertidlig
Fulltid

17 dager siden

Felles ambulerende nattjeneste og natt ved Lillesand bo og aktivitetssenter søker Sommervikarer til et faglig sterkt og engasjert team.
Vi søker sykepleier og helsefagarbeidere som ferievikarer og tilkallingsvikarer.Stillingen passer særlig godt for deg som ønsker varierte arbeidsdager, høy grad av selvstendighet og bred klinisk erfaring og som motiveres av akutte situasjoner og kontinuerlig læring.
Ambulerende natt består av 6 ansatte i teamet, 4 sykepleiere/vernepleier, inkludert egen fagansvarlig og to fagarbeidere.
Som følge av økt sykepleierdekning vil det være flere vakter med to sykepleiere på jobb samtidig.
Hver natt jobber to ansatte sammen og utfyller hverandre i kompetanse og erfaring.
Teamet har en fast base, men arbeidet foregår i hovedsak der behovene oppstår.
Arbeidshverdagen er variert og preget av både faste oppdrag og akutte hendelser på tvers av tjenester og fagområder.På institusjon har vi tre ansatte hver natt. 1 Sykepleier og 2 helsefag arbeidere. Vi har et tett samarbeid i teamet som jobber natt, for å ivareta våre institusjons pasienter. Ved Lillesand Bo og Aktivitetssenter har vi 26 langtidsplasser i somatikk, samt en Rehab/korttids avdeling med 8 sengeplasser, og 1 ØHD plass.Tjenesten er organisert under Enhet for psykisk helse og rus i Lillesand kommune.
Ønsket tiltredelse: snarest mulig og etter avtale.Arbeidsoppgaver

Faste oppdrag der hovedtyngden av oppgavene for tiden ligger under omsorg og mestring
Yte tjenester og ivareta sykepleiefaglig ansvar inn mot sykehjem og andre institusjoner med fast bemanning på natt
Faglig støtte, veiledning og samarbeid med ansatte i institusjonene ved behov
Oppfølging av brukere i hjemmetjenesten slik at de kan bo lengst mulig i eget hjem
Håndtere trygghetsalarmer og digitale tilsyn.
Samarbeide med legevakt, AMK og ambulanse
Bistå med oppgaver i andre deler av virksomheten ved behov
Bidra til kunnskaps- og erfaringsdeling i egen enhet og på tvers
Medvirke til å skape et godt arbeidsmiljø

Kvalifikasjoner
Krav til kvalifikasjon:

Autorisert sykepleier. 3. års sykepleierstudenter oppfordres til å søke med forbehold om godkjent autorisasjon.
Fagbrev som Helsefagarbeider/ Fagarbeider
God digital kompetanse, må kunne bruke digitale arbeidsverktøy
Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig
Sertifikat for bil er nødvendig
Krav om politiattest
Erfaring fra nattarbeid

Ønskede kvalifikasjoner:

Erfaring fra liknende arbeids i institusjon eller ambulerende
Erfaring eller kompetanse innenfor følgende fagfelt:

klinisk sykepleie
palliasjon
psykisk helse og rus
Arbeid med mennesker med nedsatt funksjonsevne
Kjennskap til bruk av skåringsverktøy og strukturerte vurderinger i akutte situasjoner
Klinisk trygghet og evne til selvstendige vurderinger.

Personlige egenskaper

Løsningsorientert, liker å jobbe i team og tåler å stå i uavklarte situasjoner
Pålitelig, stabil, evner å se muligheter og alternative løsninger på utfordringer som måtte oppstå
Positiv, omgjengelig, trives både med å arbeide selvstendig og tett sammen med kolleger i et til tider hektisk arbeidsmiljø
Nøyaktig, ryddig og faglig orientert
Ansvarsbevisst, fleksibel og engasjert
Bidrar til et godt arbeidsmiljø
Personlige egenskaper vil bli vektlagt

Vi tilbyrEt faglig sterkt arbeidsmiljø med verdiene åpenhet, respekt og humor
Bli med å utvikle arbeidet på natt i Lillesand kommune.
Mulighet for kompetanseutvikling i tråd med enhetens kompetansebehov
Lønn etter avtale med sommerbonus
Offentlig tjenestepensjon i KLP, som uførepensjon, etterlattepensjon, bank, forsikring og spareprodukter
Veiledning, kurs og oppfølging
Tverrfaglig samarbeidSommerbonusavtale for ansatte med turnusordning i 80-100 % stilling i minimum 6 uker. Full uttelling for bonus i 100% stilling i 7 ukerKontaktinformasjon Cathrine Aase, Avdelingsleder, 99799793
Marianne Aase, Avdelingsleder, +47 95289093Arbeidssted Storgata 2
4790 LillesandNøkkelinformasjon: Arbeidsgiver: Lillesand kommuneReferansenr.: 5099564701
Stillingsprosent: 100%
Sommerjobb
Søknadsfrist: 01.06.2026Kontaktpersoner for stillingenMarianne AaseAvdelingsleder+47 95289093Kopier telefonnummerCathrine AaseAvdelingsleder99799793Kopier telefonnummerOm bedriftenHar du lyst til å jobbe i en kommune som har som mål å være en fremtidsrettet serviceorganisasjon for innbyggere og turister? Vi er opptatt av arbeidsmiljø og bedriftskultur og jobber etter følgende verdier: åpenhet - respekt - humor.Lillesand kommune er stolt av å være med i prosjektet #drømmejobben.
#drømmejobben er en felles betegnelse for de mange fremtidsrettede, meningsfulle og faglig spennende jobbene kommunene på Sørlandet tilbyr. Les mer på .Lillesand kommune praktiserer meroffentlighet, jf. Offentleglova § 11. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.For stillinger som arbeider direkte med barn, må det foreligge tilfredsstillende politiattest, jf. Barnevernloven § 6-10, opplæringslova § 10-9 og barnehageloven § 20. Krav om tilfredsstillende politiattest gjelder også for ansatte som yter tjenester etter helse- og omsorgstjenesteloven, jf. § 5-4.SektorOffentligNettsted

NAV

Søk stillingen